“五一”、端午将至，为进一步严明纪律要求，强化警示教育，持续筑牢中央八项规定精神堤坝，大兴安岭地区纪委监委现将4起违反中央八项规定精神典型问题通报如下。
呼玛县林业和草原局原党组书记、局长吴江违规公款吃喝、违规收送礼品礼金问题。2019年至2022年，吴江安排下属套取“森林抚育资金”，用于核销餐饮费用；多次要求承包工程项目的私营企业主为其提供餐饮场地及酒菜，相关费用由私营企业主承担；向时任呼玛县审计局局长的张某某赠送价值2万元的加油卡。吴江还存在其他严重违纪违法问题。2026年1月，吴江被开除党籍、取消其享受的退休待遇，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
塔河县发改局原党组书记、局长王云颂违规收送礼品礼金问题。2017年至2024年，王云颂借传统节日、儿子结婚等时机，多次收受私营企业主所送礼金、茅台酒等财物。王云颂还存在其他严重违纪违法问题。2026年2月，王云颂被开除党籍、开除公职，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
呼中区老干部服务中心原副主任于丽娟借公务之机绕道旅游问题。2024年9月，于丽娟借带队走访慰问外地居住老干部工作之机，在未经请示单位领导同意的情况下，擅自改变公务行程，绕道海南省三亚市游玩两天，并违规在单位核销相关费用。于丽娟还存在其他严重违纪违法问题。2025年12月，于丽娟被开除党籍、开除公职，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
呼玛县福利院负责人吴广平违规发放福利问题。2024年2月至9月，吴广平安排该福利院食堂采购人员付某虚列开支、套取特困供养生活补贴费用，购买鸡蛋、大米、豆油等物品，在2024年春节、端午节、中秋节等节日期间，向福利院雇佣人员发放福利。2025年9月，吴广平受到政务撤职处分。
上述4起典型案例，暴露出在正风肃纪反腐高压态势下，仍有一些党员干部和公职人员对纪律规矩置若罔闻、心存侥幸，依然顶风违纪、我行我素，有的违规收受礼品礼金，有的违规接受管理和服务对象宴请，有的借公务出差之机绕道旅游，有的套取资金违规发放福利，是违反中央八项规定精神的典型负面案例。
作风建设永远在路上，贯彻落实中央八项规定精神必须紧盯不放、寸步不让。全区各级党组织要坚决扛起全面从严治党主体责任，认真学习领悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，把纠“四风”树新风作为检验党的建设、践行正确政绩观的重要标尺，聚焦作风问题反复性、顽固性规律特点，有针对性地抓好教育管理监督，做到真抓真管、严抓严管，教育引导党员干部和公职人员筑牢拒腐防变思想防线。
广大党员干部特别是领导干部要深刻汲取典型案件教训，时刻紧绷纪律规矩之弦，自觉以正确政绩观校准立场、思想，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，带头抵制歪风邪气、严格家教家风、树立新风正气，切实将党纪规定内化为日用而不觉的言行准则。
全区各级纪检监察机关要持续保持严的基调、严的措施、严的氛围，切实履行监督专责，稳步推进纠治“四风”顽瘴痼疾各项工作，聚焦作风问题新动向、新表现，紧盯重点领域、重点问题、重点人员，露头就打、寸步不让，准确识别、从严查处顶风违纪行为。同时，持续深化不正之风和腐败问题同查同治，坚持党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通，深挖不正之风背后的团团伙伙、请托办事、利益输送等问题，细查腐败案件背后的违规吃喝等作风问题，坚决铲除风腐交织问题滋生土壤，为“十五五”时期兴安高质量发展提供坚强纪律保障。
（地纪委监委党风政风监督室）